En la oficina nos encontramos buscando un Project Manager, para lo cual realizamos una Descripción del Cargo con la correspondiente información de habilidades, experiencia, conocimientos, etc. Pero, adicional a eso, también identificados la necesidad de ciertas características (un tanto) subjetivas que son importantes cubrir…
Buscamos un Project Manager que…
- Sienta pasión por su profesión: De la misma forma que un médico o un electricista, día a día viven su profesión buscando aprender, crecer y mejorar.
- Tenga capacidad de visualizar: Con imaginación, creatividad hasta ingenuidad pueda visualizar cómo será el proyecto y lo transmita a su equipo.
- Sea profesor y estudiante: Tenga la habilidad de enseñar a su equipo y la humildad de aprender de cada uno de sus miembros.
- Provea un trato igualitario: Sin importar el tamaño del proyecto, tipo de cliente o recursos asignados, provea el máximo de su potencial.
- Asuma cada proyecto como una oportunidad
- Se emocione por lo que hace y comparta esos sentimientos con la organización
- Crezca día a día, tanto profesional como personalmente e impulse a crecer a quienes están a su alrededor
- Piense en el proyecto como su propia creación
- Vele por las necesidades del cliente, así como por las de su equipo
- Sea un miembro más del equipo
Ofrecemos entre otras cosas…
- Un ambiente de trabajo cómodo, informal pero muy profesional
- Retos constantes, de todo tipo y aplicados en múltiples industrias y sectores
- Libertad para proponer, practicar, innovar, probar, aprender, errar y sobresalir
- Una excelente vista para perderse en esos momentos de bloqueo
- Compañeros de trabajo expertos en su área, pero muy divertidos a la vez.
Si conocen de alguien que esté interesado en la propuesta, favor hacernos llegar su hoja de vida a pmecuador@gmail.com
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