Un artículo denominado Dirección de proyectos: ¿profesión o pasatiempo? publicado por Diego Navarro, hace reflexionar sobre la importancia, aceptación e inserción del Director de Proyectos o Project Manager dentro de la Organización y el ámbito profesional. El artículo plantea la duda sobre el conocimiento que se tiene de lo que implica la Dirección de Proyectos, o sin ir más allá, si efectivamente es vista como una profesión.
Teniendo en cuenta las estadísticas que hablan de los fracasos y problemas en proyectos (referencia a estudio de The Standish Group International, Extreme Chaos) se puede determinar que efectivamente algo debe mejorar. Y es justamente, el Project Manager el llamado a dirigir el proyecto junto a un grupo de técnicas, habilidades, conocimientos, experiencias y herramientas.
Quizá como profesión todavía no sea reconocida o asimilada dentro de la organización, pero es imperioso que sean justo los Project Managers los encargados de demostrar el alcance de esta profesión y lo que implica.
Si tan solo evaluamos que el Project Manager tiene la responsabilidad de dirigir un proyecto dentro de los tiempos establecidos, con el costo asignado, con las características que requieren los involucrados y sobre todo, con la calidad esperada, deberemos comprender que eso conlleva manejar variados conocimientos que van desde finanzas, tecnología, procesos hasta técnicas de motivación y teambuilding.
Definitivamente ser Project Manager implica mucho más de lo que pensamos !
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Así es. Mucho más de lo que pensamos. Personalmente cuando estuve ocupando ese rol, creo que lo más complicado de ello fue la parte motivacional de la gente, así como el trato con la misma.
Que bueno que hayas habilitado el blog, no veo mi link por ahí, pero bueno… agregado a los míos.